Lerarentekort

De grootste uitdaging voor het Nederlandse onderwijs is het aanpakken van het lerarentekort. In het primair onderwijs is er een tekort van 9800 voltijds leerkrachten en in het voortgezet onderwijs ontbreekt het aan 3800 voltijds leerkrachten. Ondanks diverse genomen maatregelen is dit nog onvoldoende. Een fundamenteel probleem vereist een duurzame oplossing. SGP-jongeren wil het lerarentekort aanpakken door middel van enkele gerichte verbeteringen.

1. Beter beeld. Om  het leraarschap aantrekkelijker te maken, is het allereerst noodzakelijk om het beeld van het beroep te verbeteren. Momenteel heerst er een negatief beeld over het onderwijs, met name vanwege de hoge werkdruk en de relatief lage salarissen. Dit beeld dient te worden bijgesteld door middel van gerichte campagnes, omdat het niet geheel overeenkomt met de werkelijkheid. Zo zijn de salarissen in het onderwijs de afgelopen jaren aanzienlijk gestegen, vooral in het primair onderwijs. Campagne voeren voor het onderwijs kan helpen om het beroep van leraar in een positiever daglicht te stellen. Hierbij kunnen wij een voorbeeld nemen aan de campagnes van de politie en defensie.
2. Betere baan.  Het verbeterde imago van het onderwijs moet geen illusies creëren; er zijn concrete stappen nodig om het beroep van leraar daadwerkelijk aantrekkelijker te maken.  Wij willen de werkdruk verlagen door administratieve werkzaamheden te verminderen en onnodige toetsen te schrappen. Het is belangrijk om meer tijd te investeren in de professionalisering van docenten. Door voorgenoemde maatregelen kan het vak daadwerkelijk aantrekkelijker worden.
3. Behoud leerkrachten.  Om het lerarentekort niet verder te laten oplopen, is het cruciaal dat leerkrachten behouden blijven in het onderwijs. Een kwart van de startende docenten stopt binnen vijf jaar. Een belangrijke oorzaak hiervan is de hoge werkdruk, maar ook de onvoldoende begeleiding speelt een grote rol. Daarom pleiten wij ervoor dat beginnende leerkrachten goede begeleiding krijgen, waarbij scholen worden ondersteund om starters een sterke basis en passende begeleiding te bieden.

Deze verbeteringen zullen er op termijn voor moeten zorgen dat het lerarentekort wordt opgelost. Het is belangrijk dat er snel wat aan dit probleem gedaan gaat worden, want alle kinderen verdienen goed onderwijs met voldoende leerkrachten.

Een leraar is onmisbaar. Zonder leraren zouden er ook geen rechters, loodgieters, machinisten en tandartsen zijn.